SR副主任，主要礼品

主要礼品团队致力于保护转型礼品，以支持德克萨斯州长安德森癌症中心最高价值和优先倡议的举措。与总统和机构领导的合作伙伴关系，以及与MD Anderson的承诺董事会网络，教师，专业和计划的礼品官员和其他志愿者合作，以及其他志愿者的伙伴关系，以及为该机构的倡议提供重要意义的志愿者。主要礼品团队的一个组成部分正在为超高净值成员和利益相关者（新和建立）实施和规划培养策略，以确保慈善礼物500万美元。

关键功能

筹款和关系建立-60％

• 与执行董事合作，主要礼品和战略举措在执行总统，首席发展官员和主要礼品组合前景的筹款进步
• 有效地增长了大约20-30个个人捐助者和前景的个人组合，主要是捐助者/前景，额定能力为500万美元等等
• 综合制度机会，推进培养，参与，征集和在整个发展企业的主要礼物前景的管理
• 与MD Anderson的执行领导团队（ELT），分区椅子，教师领导和发展部门同事合作，在筹款活动上执行
• 与访客委员会，推进团队成员，竞选志愿者，机构同事们培养和维护关系，在整个休斯顿，德克萨斯州，国家和国际上扩大MD安德森的主要礼品捐助者
• 网络并定期与捐助者和潜在捐助者，建造和维持与本组织的积极关系，以及保护和追求相关的引线

主要礼品计划策略-25％

• 作为一个以捐助国为中心的筹款人，与执行董事，主要礼品和战略倡议，个人捐赠，个人捐赠，高级副总裁兼首席发育官员和MD安德森主席，关于制定项目的战略，并将普通的筹款人员一致
• 与前景开发和主要礼品团队服务界会员的合作关系，为附属和无亚周的高净值的长期筹款策略制定和实施
• 在共同创造主要礼物前景的共同创造策略中与发展部门展望经理聘用
• 执行计划，识别，培养和关闭主要礼物
• 支持策划战略为主要礼品前景建立管道，与主要礼品团队合作，以最大化外展和增长

领导和志愿者支持管理-15％

• 通过合作和支持这些利益攸关方在筹资/参与过程中，通过合作和支持这些利益相关者来获得总统，学术领袖，高级员工，研究人员，教师和访客委员会的信任和信心;乐动体育LDsports中国
• 聘请志愿者领导人在休斯顿的识别，培养和征集领先的慈善家家庭和全国范围内
• 作为参与MD Anderson的目标和目标的长期实现的一个例子
• 为在投资组合中拥有主要礼品前景的主要和计划礼品员工提供战略，方向和协调
• 协助副总裁兼高级副总裁兼首席发育官员在规划和人员配置志愿者治理团体（竞选柜，访客委员会，理事会）所需，以推进主要礼品项目或计划