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组织学实验室主管-冷冻部

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711058年病理首席运营官
140934 征用#
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具体工作的能力

管理指派的技术人员和技术人员
确保员工受过培训。
确保能力评估按照指导方针完成。
-指导,顾问,撰写绩效评估,面试候选人。

确保实验室符合质量和生产力标准
确保根据标准实施适当的质量控制方法,并解决质量控制问题。
确保供应品和设备的订购和维护,以满足实验室的需要。
-是主题专家
-生成工作量/生产率报告。
-不断探索流程改进和效率。
—提供高水平的技术支持。
协调新测试/方案的开发,并监督新政策和程序文件的开发和维护。

确保合规/客户服务
确保遵守所有法规和安全标准,并执行政策和程序。
以外交和专业的态度管理客户服务的互动和关系。

其他要求的工作

毕业于国家临床检验认可机构(NAACLS)组织技术学院或大专学历。五年的组织学技术员经验,包括两年的管理经验。成功完成领导自我加速项目可以替代一年所需的监督或管理经验。美国临床病理学家协会(ASCP)的组织学技术员(HT)认证。德克萨斯大学安德森癌症中心的政策是提供平等的就业机会,不论种族,肤色,宗教,年龄,国籍,性别,性别,性取向,性别认同/表达,残疾,受保护的退伍军人身份,基因信息,或受机构政策或联邦、州或地方法律保护的任何其他基础,除非法律要求这样区分。//www.windowstask.com/about-us/legal-and-policy/legal-statements/eeo-affirmative-action.html

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