教师支持服务
MD安德森坚定不移地奉献给我们的教职员工。我们希望确保我们的年轻教员能够尽早有效地适应哈佛大学医学院的需求和制度上的细微差别MD安德森。我们致力于帮助我们的职业生涯中期和高级教师发展领导技能,同时磨练他们的人际交往技能。MD安德森同时也为近1500名教职工提供了大量的课外活动机会,从专业发展项目到图书俱乐部。
女性和少数族裔教师包容
女性和少数族裔教师包容领导MD安德森的努力是通过实施最佳做法,并建立一个包容性的文化,妇女和少数民族的选择是在一个多样化的教师的招聘,保留和进步的癌症中心的模型。
电话:713-563-9497
传真:713-745-9890
电子邮件:womenfaculty@mdanderson.org
校友会和教职员协会
在MD安德森校友与学院协会是前任和现任的学生,学员和教职员工的组织。该协会渴望保持对所有前任和现任教职员工,学生和教育学员的沟通和连接。
电话:713-794-1955
传真:713-792-7895
电子邮件:alumni@mdanderson.org
教职员及家庭组织
教员和家庭组织是为MD Anderson的教员和行政官员的配偶而设的。该组织提供各种各样的特殊兴趣小组,包括读书俱乐部、午餐聚会、游戏小组和品酒会。
电子邮件:mdacc_f2o@yahoo.com
关注初级教师
注重青年教师,由青年教师创造,帮助早期阶段的研究人员,医师科学家和临床医生在MD安德森启动和维持医药学术成功的职业生涯。乐动体育LDsports中国本集团以通过支持和翔实的讨论会与同行,机构领导人和其他杰出的教师有关职业发展的资源和共享它们。该小组的目标是创建青年教师的交流机会,提供相关的信息的平台,缩小初中和高中教师之间的差距。
科学出版物
科学出版物提供免费的编辑,教育和出版服务,以帮助MD安德森专家实现他们的目标。
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现在给
献血
由于我们对COVID-19的应对,所有在MD Anderson献血中心的献血都只能预约。